12月6日，由创新创业教育指导中心主办，必威承办的创新创业沙龙就业论坛在一教109教室举行，华为河北终端人力资源经理张鼎受邀作了题为“赢在就业起跑线—求职实战攻略”专题报告。公司党委副书记兼副经理周永杰主持活动，200余名应届毕业生在线上线下聆听了报告。

张鼎结合自身丰富的海内外工作经验和大量企业面试真实案例，围绕老员工求职择业过程中的痛点难点问题，从正确认知自我、简历撰写核心要素、面试能力提升、职业发展建议等四个方面，以专业视角为大家带来了全面的求职实战攻略。她结合“能力三核模型”，详细介绍了人职匹配理论和胜任力理念，启发同学们有针对性地选择求职岗位和提高自身能力；结合“金牌简历四步法”，详细介绍了如何提高表达呈现能力凸显自身核心优势；结合“STAR法则”和“金字塔原理”，详细介绍了面试时如何抓住面试官的问题重点更好地展现自我。

周永杰鼓励同学们将张经理传授的宝贵经验充分应用到自身的求职实践中，积极行动，不断成长，争取尽早找到一份满意的工作。

供稿人：必威 张明瑶